Заказчики: МКФ - Москабель-Фуджикура Москва; Электротехника и микроэлектроника Подрядчики: Первый Бит Продукт: 1С:Зарплата и управление персоналом 8 КОРПНа базе: 1С:Предприятие 8.3 Дата проекта: 2023/07 — 2024/01
|
2024: Внедрение «1С: ЗУП КОРП»
ИТ-интегратор «Первый Бит» завершил проект по внедрению 1С: ЗУП 3.1 КОРП в компании АО «Москабель - Фуджикура», производителя оптического кабеля связи в России и странах СНГ для обеспечения эффективного контроля доступа к персональным данным. Об этом Первый Бит сообщил 29 февраля 2024 года.
Благодаря внедренной программе, на предприятии снизился доступ большого количества сотрудников к персональным данным, что в свою очередь, в разы уменьшило риск утечки информации.
«Москабель-Фуджикура» долгое время использовала систему 1С:УПП для ведения всех бизнес-процессов, включая работу с кадрами и заработной платой. Однако, со временем система устарела, и компания приняла решение о переходе на 1С:ERP.
Перед специалистами Первого Бита стояли важные задачи: необходимо было снизить доступ к персональным данным, тем самым предоставить возможность соблюдения 152-ФЗ - Закона о персональных данных, и предоставить максимально быстрое обновление на актуальные версии.
Предприятию «Москабель-Фуджикура» требовалось внедрение программы с расширенным функционалом для блока «Зарплата и Кадры». Персональные и пользовательские данные, хранящиеся в системе, требовали защиты и безопасности использования.
Для достижения поставленных целей специалисты Первого Бита рекомендовали компании «Москабель-Фуджикура» вывести блок «Зарплата и Кадры» в отдельную конфигурацию – 1С: ЗУП 3.1 КОРП, независимо от 1С: ERP.Цифровизация строительства: особенности рынка, многообещающие технологии, ключевые ИТ-поставщики. Обзор TAdviser
После обследования бизнес-процессов предприятия, эксперты Первого Бита перешли к внедрению программы и переносу данных в новую систему.
Во время окончательной фазы работ и запуском ИТ-системы, команда Первого Бита провела обучение сотрудников «Москабель-Фуджикура» работе в программе.
![]() | Программа 1С:Зарплата и управление персоналом 3.1 КОРП, позволяет вести подбор и управлением персоналом компании, выполнять расчет и выплату заработной платы практически любой сложности. При этом система соответствует требованиям Федерального закона «О защите персональных данных». Ведении учета в отдельной конфигурации повышается безопасность доступа к персональным данным. Своевременное оперативное обновление конфигурации обеспечивает подготовку и выгрузку в электронном виде актуальных форматов отчетности - рассказал руководитель отдела автоматизации блока «Зарплата и Кадры» компании Первый Бит Владимир Рубцов. | ![]() |