Нижегороднефтеоргсинтез-сервис внедряет модернизированное решение автоматизации расчета заработной платы
Заказчики: Нижегороднефтеоргсинтез-сервис Кстово; Машиностроение и приборостроение Подрядчики: 1С-Рарус Продукт: 1С:Зарплата и управление персоналом 8На базе: 1С:Предприятие 8.0 Дата проекта: 2012/06 — 2012/08
Количество лицензий: 15
|
Специалисты «1С-Рарус» завершили внедрение системы «1С:Зарплата и Управление персоналом 8» в ООО «Нижегороднефтеоргсинтез - сервис».
Начало
Применяемый для кадрового учета и расчета заработной платы программный продукт не позволял отражать необходимые показатели. Многие отчеты формировались вручную, в электронных таблицах, что было весьма трудоемко. Обмена информацией с бухгалтерской службой также требовал много времени.
Вопрос о внедрении качественно новой системы кадрового учета и расчета заработной платы стал актуальным в связи с принятием в 2011 году Закона о новом порядке выплат пособий по временной нетрудоспособности. Срочным мероприятием стал переход на более современную учетную систему, максимально адаптированную к требованиям законодательства.
Руководство выбрало программу «1С:Зарплата и Управление персоналом 8» на технологической платформе «1С:Предприятие 8.2». Партнером по внедрению стал Нижегородский филиал «1С-Рарус».
Проект
Одним из важных условий, поставленных Заказчиком было внедрение системы с минимальными доработками для возможности оперативного и безболезненного обновления данных в соответствии с требованиями законодательства.
В ходе проекта специалистами «1С-Рарус» осуществлен перенос данных из прежней учетной системы, проведена инвентаризация необходимых реквизитов кадрового учета, настроены новые отчеты, ранее подготавливаемые в других программах или хранящиеся на бумажных носителях.Опыт и перспективы использования российских СУБД в крупных организациях: результаты исследования TAdviser
Система запущена в эксплуатацию на 15 рабочих местах.
Мнение
Итоги проекта прокомментировала главный бухгалтер ООО «Нижегороднефтеоргсинтез - сервис» Татьяна Захарычева : «На текущий день мы смело можем утверждать, что система «1С:Зарплата и Управление персоналом 8» - это, действительно, качественный и удобный инструмент. Объединение кадрового учета и расчета заработной платы на платформе «1С:Предприятие 8.2» позволило нам уйти от копирования данных из электронных таблиц в программу. Мы рады, что нашим партнером стал Нижегородский филиал компании «1С-Рарус». Благодаря скоординированным действиям и четкому плану-графику работ нам удалось реализовать переход с платформы «1С:Предприятие 7.7» максимально оперативно и безболезненно. Главные результаты мы видим в сокращении времени и трудозатрат сотрудников и повышении достоверности данных».