Системы Учета (контроля) рабочего времени |
В закладках ниже представлены данные о Системах Учета рабочего времени, использующихся в России, а также уникальная информация о компаниях-интеграторах и их проектах внедрения и использования Систем Учета рабочего времени. | |||
Труд — первостепенное условие существования человека. Основным «измерителем» труда служит затраченное на него время. Самым приемлемым параметром для такого измерения труда принято считать рабочее время. В учет рабочего времени включаются еще и такие понятия, как: При этом важным и многогранным понятием является режим рабочего времени, который устанавливает: Практикуют два вида учета время работы: При первом виде учета время фиксируется за день (смену). Такой учет распространен на большинстве предприятий, учреждений с обычными условиями работы. Разновидности учета рабочего времени сотрудников Суммированный учет проводится обычно на предприятиях непрерывного цикла и в некоторых других случаях (например, при смене 24 или 12 часов с двумя-тремя днями отдыха в промежутках). При этом за некоторый временной отрезок (месяц, год) необходимо отработать установленную для сотрудника норму времени. Превышение его в одни периоды компенсируется «недоработкой» в другие. Учет рабочего времени сотрудников ведется в табелях учета, в табельных карточках, журналах учета рабочего времени сотрудников. Этот учет контролирует соблюдение сотрудниками режима рабочего времени. Смотрите также:
|
Новости
- Advanced Technology перешла на "АспектПлан"
- Qsoft разработала корпоративный портал для "Решений для будущего"
- «Корус Консалтинг» автоматизировал для «БФТ-Холдинга» планирование отпусков на базе K-Team
- Глава «СёрчИнформ» Лев Матвеев в третий раз вошел в Правление «Руссофт»
- На что способна система бизнес-мониторинга Т1 Watchman. Обзор решения
- Как управлять человеческим капиталом в эпоху «великого увольнения». Главные тренды рынка систем управления персоналом
- Удаленные и офисные сотрудники под контролем. Профессиональный обзор системы учета рабочего времени Kickidler
- В "СберСервисе" внедрили ИТ-систему ресурсного планирования Goodt Time
- Как оптимизировать HR-процессы в ритейле и развивать таланты: обзор передовых цифровых решений TalentTech
- Михаил Папура, Corpsoft24: «Удаленка требует не карательных, а полезных всем сотрудникам инструментов контроля»
![](/skins/ta/img/0.gif)
![](/skins/ta/img/0.gif)
![](/skins/ta/img/0.gif)
![](/skins/ta/img/0.gif)
![](/skins/ta/img/0.gif)
№ | Название продукта | Вендор | Подрядчиков | Проектов внедрений |
---|---|---|---|---|
1 | BioLink BioTime | Биолинк Солюшенс (BioLink Solutions) | ||
2 | Naumen Workforce Management (Naumen WFM) | Naumen (Наумен консалтинг) | ||
3 | Союз 317 Модуль Производство | Союз 317 | ||
4 | 1С-Битрикс24 | 1С-Битрикс |
Распределение базовых систем по количеству проектов, включая партнерские решения (проекты, партнерские проекты)
![](/skins/ta/img/0.gif)
![](/skins/ta/img/0.gif)
![](/skins/ta/img/0.gif)
![](/skins/ta/img/0.gif)
Распределение систем по количеству проектов, не включая партнерские решения
![](/skins/ta/img/0.gif)
![](/skins/ta/img/0.gif)
![](/skins/ta/img/0.gif)
![](/skins/ta/img/0.gif)
![](/skins/ta/img/0.gif)
Название продукта | Вендор | Подрядчиков | Проектов | Проектов на базе |
---|---|---|---|---|
BioLink BioTime | Биолинк Солюшенс (BioLink Solutions) | 1 | 6 | 0 |
Naumen Workforce Management (Naumen WFM) | Naumen (Наумен консалтинг) | 1 | 1 | 0 |
1С-Битрикс24 | 1С-Битрикс | 1 | 1 | 0 |
Союз 317 Модуль Производство | Союз 317 | 1 | 1 | 0 |